要求：30-45岁，性别不限；1、本科以上学历，人力资源、企业管理等相关专业；1.熟练使用办公软件及人力资源系统软件；2、熟悉人力资源六大模块，熟悉国家相应的法律法规及对各项劳动法规政策程序熟悉有实际操作经验。3、5年以上中型制造业人事相关工作经验者优先考虑；
1.负责人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪资福利管理、劳资关系、商业保险以及工伤理赔等工作；2.组织各部门建立、编写规章制度，对各部门的规章制度的推行和监督；3.熟悉劳动法，安全生产等法律法规，对接政府各职能部门，协助政府与企业的各项相关工作等。
工作地址
福建省·漳州北·厦门西·华安经济开发区九龙工业园
有意者请给我投递简历。