焊接工程师（生产副经理）
1.配合品质部经理进行结构件失效分析，以便甄别结构件失效是由何原因所导致（如焊接制造工艺缺陷，材料脆断，设计强度或客户滥用引起的疲劳开裂等）;2. 完成烟台众大钢结构有限公司相关月度报表并发至总部相关人员审核接收（主要有安全生产工伤月报、采购与生产节约月报、三包和报废月报、采购TOP5月度更新等）；?3. 指导完善工厂的焊接工艺评定（包括新钢材的焊接实验）。与公司无损检测人员协商公司的MT/PT及UT检测采用标准及验收等级。为铸钢分厂中频炉技改钢种替代提供技术支持;4.日常结构件厂问题的支持解决，减小变形和提高焊接效率。帮助工厂提高火焰切割机械手和弧焊人员的操作技能，从下料，坡口加工、成型精度，组对精度，编程水平缺一不可。5. 对工厂的技术人员，焊接质检员，车间铆焊工进行焊接基础知识和专题培训。为工厂的重要供应商焊工提供培训和对焊接实操水平资格进行考试;6. 为提高结构件精度，为公司设计整体性可退出式工装，使精度和生产效率大为提高。 为钢结构的制作焊接提供焊接技术支持；7. 解决钢材标准，内部理化，使用模拟。
有意者请给我投递简历。