“认真，坚持，有原则”
带领质检班成员，把公司的质量提升一个层次，通过奖励和考核双结合，并把质量问题进行公告。每周每月进行质量检查并统计，每日记录构件制作一次合格率且每周每月汇总，并把统计结果公布，每月质量考核直接与生产管理者工资挂钩。把质量意识从领导到工人全部灌输下去，实现全面质量的管理。自己内部质检因人而异，充分发掘，合理分配，使他们在自己的岗位都能发挥最大的能力，提升团队的凝聚力。
湖北精诚钢结构股份有限公司欢迎专业知识扎实的钢结构质量管理人才
有意者请给我投递简历。