岗位职责   
    
负责焊接方案、焊接工艺评定的编制工作，确保方案科学、合规、可落地。
    
编制焊接返修方案，针对焊接过程中出现的问题，制定合理有效的返修措施。
    
提供复杂节点焊接的现场指导与技术支持，解决现场焊接过程中的技术难题，保障焊接质量。
    
负责焊接评定试板的焊接操作，确保试板焊接符合评定标准要求。
    
开展新材料的焊接试验与研究工作，探索适配的焊接工艺，优化焊接技术。
    
协助开展焊工的理论知识与实操技能定期内部培训，提升焊工专业能力。
   
任职要求   
    
学历：本科及以上学历，金属材料学、土木工程、工程管理相关专业。
    
年龄：20-40岁以下。
    
工作经验：焊接方案编制方向需从事焊接工艺和焊接工艺评定编制工作2年及以上者优先；焊接实操培训方向需持有中级及以上专业焊工证书，且从事焊接实操与焊接理论研究工作3年及以上者优先。
    
技能要求：具备焊接方案、焊接工艺评定的编制能力，能独立完成相关技术文件撰写；具备焊接问题解决能力，可针对现场异常制定解决方案；熟悉金属材料特性，掌握各类焊接工艺核心要点；有多年焊接实操、焊接实验研究及培训相关工作经验者优先。
    
其他要求：具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应现场指导工作，具备较强的学习能力和创新意识，服从工作安排。
   
  
  
公司福利：  
1、住宿保障：提供 2 人间公寓式宿舍，配备独立卫浴，生活便捷舒适。  
2、餐饮福利：内设员工食堂
3、社会保障：缴纳五险一金。  
4、交通：公司临近地铁与公交站点
有意者请给我投递简历。