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生产部经理
2023-7-27
8000-12000元/月
基本信息
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5年
- 专业要求:机械类、工民建筑相关专业
- 学历要求:大专
- 年龄要求:35至50岁
- 性别要求:男性
工作地区:资阳市
职位介绍
一、岗位概要: 组织生产活动,保证生产有效进行。
二、岗位职责:
1、负责部门的日常管理工作及与相关联部门的协调、联系事宜。
2、根据实际情况完善部门管理规定及工作守则并实施。
3、负责公司各项规章制度、政策及时、有效的传达和贯彻实施。
4、负责本部门员工工作的合理安排及调配。
5、组织建立和完善生产管理系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。
6、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。
7、发现生产问题及时组织解决和处理,重大问题直接上报钢构事业部副总经理处理。
8、负责安全事故的防范,严格执行质安部的《安全管理制度》,确保全体人员的生命安全。
9、保证所生产的钢结构产品质量符合最新的钢结构质量验收规范,严格执行质安部的《质量管理制度》,确保出厂构件全部合格。
10、保证每个项目的生产进度与出货顺序、与订货客户方提交的《某某项目钢结构生产进度计划表》相同,确保客户工程项目的工期需要。
11、督导统计文员搜集提交客户方所需的全部内业资料。包括:各类原材料入仓时的合格证、加工过程的检验检测单、构件出厂合格证等等。
12、负责推进实施车间6S管理,持续改进车间作业现场环境。
13、完成上级领导临时交办的其他工作。
三、岗位细则:
1、每周一下午1:30组织召开部门例会。
2、不定时召开协调会,协调生产进度,分析生产状况,提出解决问题的办法和措施。
3、每周五下午4:30提交《生产部经理*月份工作报告书》予总经办存档。
4、每月末/每季末提交《**月生产车间产量大数据分析表》予总经办存档。
四、任职资格:
1、重点要求:
1) 具有大中型钢结构公司工作经验,五年以上同等职位管理经验,具有较强的钢结构生产管理能力。
2) 八年以上金属结构制造动手实践经验,熟练操作车间内一切机械设备。
3) 具有异型构件115mm厚板的焊接技术能力,保证能过一级探伤。
4) 熟悉质量体系专业知识。熟悉安全生产的法律法规。
5) 熟练使用Office、Excel办公软件,具有制表和数据统计分析能力。
6) 熟练操作CAD绘图软件, 一般操作Takl structrure 模型软件。
7) 具有较强的统筹能力,较强的语言表达能力,一定的文字写作能力。
8) 能够承受较强的工作压力。
9) 具有操控生产一线的领导能力和决策能力。
2、底线要求:
1) 男性,35~55岁,大专以上学历,机械类、工民建筑相关专业。
2) 认同企业文化,愿意与企业共同成长。
3) 具有很强的团队意识,具有高度的责任感和敬业精神。
4) 执行力强,提交有效的工作结果。
福利:按《四川福兴杭萧建设有限公司薪酬福利体系》执行
有意者请给我投递简历。